Tider på jobben
Arbeidstid
På de fleste arbeidsplasser
jobber medarbeidere
et fast antall timer i uken.
Mange begynner og slutter
på samme tid hver dag.
For andre kan arbeidstiden
være forskjellig fra ukedag til ukedag.
Arbeidsgiveren avtaler med deg
når du skal begynne og slutte hver dag.
Avtalt arbeidstid sier
når du skal komme på jobb
og når du skal gå fra jobb.
Kom aldri senere
eller gå tidligere enn dette
uten at det er avtalt
med arbeidsgiveren din.
Møt i tide og jobb lenge nok.
Hvis du blir forsinket,
gi noen på jobben beskjed, om mulig.
Det kan hende for eksempel,
hvis bussen er forsinket
eller hvis alarmen på mobilen
ikke fungerte og du forsov deg.
Time-basert arbeid
Det er vanlig å få lønn ut fra
antall timer på jobben.
På noen arbeidsplasser skal
arbeidstakeren dra
nøkkel-kortet sitt i en kortleser
når hun eller han kommer og går.
Det kan også være at arbeidstakerne
må selv skrive tidspunktene
når de kommer og når de går
i et skjema.
Da kan arbeidsgiver regne ut
hvor mange timer
en arbeidstaker har jobbet.
Fravær og ekstra fri
Hvis du blir syk,
må du gi arbeidsgiveren din beskjed.
Det gjelder hvis du:
- må bli hjemme fra morgenen av
- blir syk på jobben og må gå hjem
Kanskje trenger du ekstra fri noen timer
for å gå til lege eller tannlege.
Det kan også være andre grunner for
at du trenger ekstra fri.
Da må du avtale å få fri med
arbeidsgiveren din.
Du må si fra at du trenger fri
flere dager før du tar ekstra fri.
Det er vanlig med
en halv times lunsjpause hver dag
når du arbeider hele dagen.
Hvis du trenger flere pauser enn dette,
må du avtale det med arbeidsgiveren.
Mange jobber har vanlige arbeidstider.
Det kan være fra klokken 8 eller 9
om morgenen til klokken 4 eller 5
på ettermiddagen.
På noen arbeidsplasser
må medarbeidere møte på jobben
veldig tidlig om morgenen,
for eksempel på bakerier.
Der kan jobben begynne
klokken 5 om morgenen.
Da må arbeidstakerne
legge seg tidlig og
stille inn alarmen for eksempel
til klokken 4 om morgenen.
Arbeidsdagen deres
slutter tidlig også.
